aa FEN Alumni - Asociación de Egresados de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile

Ofertas laborales

30 de Abril de 2009

Ejecutivo Desarrollo Negocios de Almacenaje (FG01-05) (Empresa Rubro Servicios de Almacenaje)

Debe captar clientes que necesiten externalizar el servicio de almacenaje o administración de inventarios. Debe hacer un levantamiento operativo y comercial, evaluando proyectos y capacidad para presentar propuestas comerciales a clientes.
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30 de Abril de 2009

Jefe de Carrera "Técnico de Administración de Empresas" (Manpower)

Proyectar al mercado una carrera de excelencia que posibilite una alta empleabilidad de sus egresados, aportando al prestigio alcanzado por Manpower en el ámbito de la enseñanza. Planificar, dirigir y controlar el cumplimiento de los objetivos de enseñanza académica definidos para el Equipo de Docentes a su cargo y por la calidad en la entrega de contenidos, de acuerdo al Programa Académico.
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30 de Abril de 2009

Supervisor Contable (Importante Empresa Comercial)

De acuerdo al cargo.
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29 de Abril de 2009

Analista de Control de Gestión Senior ()

- Dirige, coordina, asesora, revisa y supervisa preparación del presupuesto anual de las divisones asignadas y controla su cumplimento. - Genera y analiza los resultados de indicadores de gestión operacional y financiero, costos y gastos de sus áreas a cargo, identifica desviaciones, sus causas, propone e implementa acciones correctivas o mejoramiento. - Prepara informes de gestión financiera y operacional de las divisiones asignadas a casa matriz y los presenta a la Gerencia Local. - Sugiere iniciativas para mejorar debilidades de gestión operacional detectadas en divisiones asignadas, asesora, facilita, coordina y monitorea su implementación. - Planifica, coordina y supervisa desarrollo y procedimientos administración y control para divisiones asignadas e implementa, ejecuta y coordina acciones para facilitar y velar por su adecuado cumplimento. - Participa y colabora en el desarrollo de criterios, modelos y formatos de reportes, indicadores de gestión operacionales y financieros para la organización y gestiona para la implementación en sus divisiones asignadas. - Participa y colabora en el análisis, desarrollo, coordinación e implementación de acciones de mejoramiento continuo del proceso de generación de información. - Define requerimientos de su área a Informática para desarrollo de mejoramientos en los sistemas de información de Gestión y supervisa y/o apoya en su implementación. - Apoya a la Gerencia del área en el desarrollo de estudios y/o de coordinación, supervisión de proyectos y/o actividades especificas que ésta le encomiende.
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24 de Abril de 2009

Analista Control de Gestión Finanzas Corporativas (D&S)

- Consolidar y analizar resultados de las distintas unidades de negocios de D&S. - Apoyar en análisis y reportes a las áreas corporativas. - Reportar y analizar resultados de D&S con las oficinas Regional y Global de Wal Mart. - Análisis de la industria y carpeta de directorio D&S. - Apoyar al área de estudios corporativos.
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15 de Abril de 2009

Sub Gerente Comercial (Empresa de Servicios de Outsourcing y Consultoría en RRHH)

- Generar y ejecutar estrategias para lograr las metas de venta que el Directorio y Gerencia General establezcan. - Establecer y mantener una relación comercial permanente y fluida con los clientes de la Compañía. - Definir y generar indicadores comerciales para uso estratégico.
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14 de Abril de 2009

Especialista en Capacitación ()

- Planificar estructura de Desarrollo de Carrera dentro de la Organización. - Desarrollar e implementar procedimientos de identificación de necesidades de perfeccionamiento de los trabajadores. - Diseñar, implementar y ejecutar planes de Capacitación y Formación para todas las áreas y trabajadores de la organización. - Evaluar la gestión de la capacitación e implementar mejoras en cuanto a políticas y procedimientos. - Desarrollar bases de licitación para procesos de formación requeridos. Trabajo por turno: 4x3 Lugar de residencia: Calama o Antofagasta.
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14 de Abril de 2009

Analista de Gestión ()

- Entregar a la Gerencia informes de la gestión del área. - Preparar informe de la gestión del área respecto del cumplimiento del presupuesto, del plan de negocios y de los compromisos con fábrica. - Analizar gestión del área, identificando oportunamente las desviaciones respecto de la planificación para entregar recomendaciones de las medidas correctivas. - Controlar, ejecutar e informar plan de mejoramiento del área, de acuerdo a instructivo de fábrica. - Proponer e implementar mejoras a los actuales procedimientos del área.
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14 de Abril de 2009

Analista Evaluación de Programas (Ministerio de Hacienda - Dirección de Presupuestos)

Disponibilidad a la brevedad. Señalar referencias laborales y adjuntar certificados de experiencia y estudios comprobables. Enviar currículum Vitae a Departamento de Evaluación. Dirección de Presupuestos. Ministerio de Hacienda. Teatinos 120, piso 8, oficina 845, indicando solamente los apellidos; sin nombres, foto, dirección, sexo u otra identificación; indicando un número telefónico, casilla electrónica o similar.
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08 de Abril de 2009

Marketing Assistant (Importante Compañía Multinacional de Consumo Masivo)

Analizar el mercado para implementar nuevas estrategias promocionales e introducir nuevos productos, así como proponer planes de marketing sustentables. Mantendrá un estrecho contacto tanto con las agencias de diseño y publicidad, como con las diversas áreas de la compañía tanto a nivel local como regional.
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