Ofertas laborales
19 de Marzo de 2019
Subgerente de Personas (Empresa del Rubro Industrial)
Alinearse con la estrategia del negocio, logrando generar procesos y procedimientos, implementando iniciativas estratégicas - Orientado a prestar servicio y a ser un área de soporte de la compañía, logrando una sinergia principalmente con la gerencia de Operaciones - Desarrollar el Área de Personas con un foco táctico, alineada con los requerimientos de la Gerencia de Operaciones.
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19 de Marzo de 2019
Market Manager Senior Terminales (Entel Chile S.A.)
Definir y Controlar, las herramientas necesarias para lograr la mayor eficiencia en la asignación de los recursos destinados a terminales - Definir estrategias de precios diferenciadas (por segmento, canal y modelo de negocios) - Innovación, market share; eficiencia en inversión - Satisfacción de clientes - Asegurar la inversión más eficiente - Asegurar ventajas competitivas - Levantar y representar tendencias del mercado a nivel local y global - Planificación de rentabilidad - Toma de decisión de cambios y mejoras relacionadas con la experiencia de uso en clientes y exhibición en puntos de venta - Promocionar e-commerce - Responsable del ingreso por venta - Habilidades de negociación Nuestro Candidato Ideal
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18 de Marzo de 2019
Jefe de Control de Gestión FP&A. ( Importante Grupo Inmobiliario)
Egresado con 5 a 8 años de experiencia laboral en áreas de presupuesto, control de gestión y/o finanzas - Conocimiento financiero contable - Experiencia en generación de reportes - Manejo de bases de datos de gran envergadura - Idealmente experiencia en el área en Compañías Multinacionales - Conocimiento en SAP, Hypirion
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14 de Marzo de 2019
Jefe de Marketing Digital (Empresa Nacional de Energía Enex)
Liderar, estrategia e implementación del área Digital de la compañía para que agregue valor al negocio en las distintas áreas de la empresa a través de las plataformas existente (sitios web, redes sociales, landings, mini sitios (responsive), SEO, SEM, CRM, programas amigo referido, etc.) - Controlar el presupuesto de marketing anual asignado al canal para todas las marcas - Desarrollar digitalmente el lanzamiento de nuevos productos y/o servicios relacionados con los distintos canales - Liderar el manejo de segmentación y generación de BBDD y email marketing; entre otras.
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13 de Marzo de 2019
Jefe de Marcas Retail (EMPRESA NACIONAL DE ENERGÍA ENEX S.A.)
Definir la Estrategia de Marketing Retail y de Tiendas de la Compañía, para todas sus marcas y productos, velando por su correcta implementación -Optimizar y priorizar correctamente el presupuesto de Marketing, definiendo los KPIs y las métricas necesarias para medir el impacto de las campañas, promociones y comunicaciones - Relación con las diversas agencias de la compañía (Creativas/Medios/Relaciones Públicas/CRM) - Liderar la relación de marketing con focal point Shell Brands International (SBI), para el correcto uso de la marca Shell. Debe velar por cumplimiento de las condiciones de contrato de licenciatario - Liderar campañas de autoliquidables/ ilusión durante todo el año en el PDV -Liderar campañas 360 durante todo el año - Liderar e implementar estrategia para marcas Upa! y Upita! - Liderar implementaciones de las campañas en las Estaciones de Servicio ( Trade Mktg) - Apoyo a área de Planificación y Producto en temas de alianzas
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11 de Marzo de 2019
Jefe de Proyectos Senior (Seguros Falabella)
Gestionar las distintas etapas de un procesos de Selección de Software, RFI, RFP, Casos de Negocio, PDP - Planificar y Gestionar durante todas las etapas la implementación de los Proyectos con el fin de llevarlos éxito en términos de Valor Entregado, Presupuesto y Compromisos - Gestionar la relación con entes externos, velar por la correcta administración de los recursos y la relación contractual de ellos - Velar por la correcta interpretación de las necesidades de los clientes dando un valor agregado desde el punto de vista de TI, proponiendo distintas alternativas de soluciones -Realizar el seguimiento en el cumplimiento de los compromisos, planificaciones, costos, calidad del software, etc. - Ser un facilitador en la comunicación inter-áreas y/o inter-equipos -Conformar/Coordinar los Equipos de Sistemas, Negocios, Stakeholder y clientes - Establecer las metas a sus equipos alineados con la estrategia/metas del área de sistemas - Realizar e implementar los mecanismos de comunicación adecuados para mantener informada a la organización respecto al estado de avance, riesgos, progresos, calidad, costos y plazos de entrega -Administración de riesgos y acciones de mitigación.
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11 de Marzo de 2019
Analista Unidad de Procesos Transversales y de Gestión (Departamento de Capacitación a Personas (DCAP) Servicio Nacional de Capacitación y Empleo)
Realizar el seguimiento continuo y eficaz a la implementación de los componentes y procesos a su cargo - Identificar brechas y elaborar propuestas de mejora continua de los componentes y procesos a su cargo - Proponer ajustes técnicos de diseño e implementación, de manera de optimizar la intervención de los objetivos de los componentes y procesos de su responsabilidad - Elaborar documentos de trabajo en distinto formato, manuales o instrucciones de los componentes y procesos a su cargo a fin de facilitar su comprensión e implementación, tanto para ejecutores como para funcionarios del Servicio - Brindar asistencia técnica al interior de DACP, a otros funcionarios del Servicio y ejecutores a fin de garantizar el óptimo desempeño de los componentes y procesos a su cargo - Supervisar que los distintos actores ingresen información veraz y actualizada en el sistema informático vigente, a fin de controlar la gestión de los componentes a su cargo y la retroalimentación permanente con Programas del DCAP y Direcciones Regionales - Disponer información y generar reportes de gestión y retroalimentación con Jefaturas, equipo DCAP y Direcciones Regionales - Capacidad de coordinación y comunicación fluida continua con encargados de Programas, contrapartes de distintas Unidades y Departamentos de SENCE, direcciones regionales y ejecutores de programas, a fin de asegurar una correcta implementación de los componentes y procesos a su cargo -Capacidad de adaptación al cambio y de desempeñar otras funciones que la encargada de la Unidad o la Jefatura del Departamento requiera- Disposición para participar en reuniones de coordinación con actores internos y/o externos.
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08 de Marzo de 2019
Analista Tributario (RedSalud CChC S.A.)
Atender requerimientos del SII, Tesorería General de la República, Municipalidades, etc.- Controlar análisis tributarios de Activo Fijo, Inversiones. Etc. - Confeccionar, revisar y presentar declaraciones juradas exigidas por SII - Determinación y declaración de impuestos mensuales - Determinación y revisión de impuesto diferidos - Determinación de provisiones mensuales de impuesto.
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08 de Marzo de 2019
Subgerente de Planificación y Control de Gestión. (Inmobiliaria y Constructora)
Confeccionar informe mensual a Directorio, informes comerciales semanales - Dirigir la confección/control del presupuesto anual de la empresa - Realizar el control de costos de proyectos - Definir indicadores de gestión para las diversas áreas - Participar en la definición de mejoras internas (SW, procesos, procedimientos, etc.) - Responsable de administrar la información crítica de gestión a nivel corporativo - Definir los parámetros en empresa constructora (control de costos, inventarios, Centros de Costos, unidades de negocio, etc.) - Relación directa con el área de TI de la empresa - Planificación estratégica y entrega de directrices y focos de acción para orientar la gestión de las diferentes áreas de negocios y soporte – Otras funciones se definirán de acuerdo a su cargo.
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07 de Marzo de 2019
Analista Contabilidad Corporativa (Perfil Dinámico S.A.)
Realizar el procesamiento y análisis de la información contable de las Empresas a su cargo, tales como, Estado de resultados, Balance General, estado de flujo de efectivo, entre otros a fin de apoyar el proceso de consolidación de la información financiera requerida por Casa Matriz - Confeccionar análisis de cuentas e información complementaria - Preparar estados financieros básicos según necesidad de cada caso, de conformidad a las normas que dicte la Casa Matriz (IFRS) y los organismos fiscalizadores - Ingresar diariamente las diferentes transacciones que ejecuta cada Sociedad - Realizar el seguimiento de las transacciones relevantes emanadas de los análisis de cuentas - Preparar análisis de cuentas tanto de Empresas Holdings como Operativas según solicitud de Jefatura Directa/Funcional.
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07 de Marzo de 2019
Jefe de Proyecto (Empresa en Consultoría Aplicada en Optimización De Costos)
Análisis de Categorías/Cuentas de Gasto - Implementación de Mejoras en Procesos Operacionales y Financieros - Desarrollo y Control de Panel de Gestión
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06 de Marzo de 2019
Analista de Planificación y Control de Gestión (Importante Empresa Agroindustrial)
Generar información relevante en los ámbitos financieros y de control de gestión que apoye la toma de decisión de los ejecutivos de matriz y filiales - Generar informes y/o reportes financieros de las compañías del grupo - Coordinar la información desde filiales para el presupuesto anual y forecast trimestrales - Apoyar en el monitoreo del desarrollo de proyectos de mejora en eficiencia y productividad operacionales - Mantener actualizado indicadores de desarrollo estratégicos, entre otras.
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06 de Marzo de 2019
Jefe de Ventas Productos Industriales Regiones (EMPRESA NACIONAL DE ENERGÍA ENEX S.A.)
Supervisión directa de los Vendedores de Productos Industriales en Regiones e indirecta de los Jefes de Zona en Regiones con ventas asociadas al Portafolio de Productos Shell Card y FEX - Participar en la asignación de metas de ventas, margen y gastos a la fuerza de ventas - Corregir las posibles desviaciones que se produzcan en el cumplimiento de metas y kpi´s, proponiendo los cambios en aquellos casos que corresponda - Apoyar en la capacitación a la fuerza de ventas en los cambios que se implementen y velar por la permanente coordinación de gestiones de venta entre los Vendedores, Ejecutivos y Jefes de Zona -Mantener y rentabilizar los Convenios Comerciales que actualmente existen con las Confederaciones de Transportistas y sus respectivas Asociaciones - Evaluar la implementación de otros convenios con instituciones gremiales pertenecientes al sector del transporte y otros sectores industriales.
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05 de Marzo de 2019
Jefe de Categoría (Watts S.A.)
Liderar el desarrollo rentable de las categorías o marcas – Crear e implementar los planes marketing dirigiendo y coordinando la consecución de proyectos, tareas o iniciativas junto con el resto de las áreas de la empresa – Detectar y proponer oportunidades de mejoras para la rentabilidad – Mantener el control de presupuesto asignado a sus categorías – Relacionarse y movilizar áreas de Desarrollo de productos, planificación, finanzas, trade marketing y estudios – Controlar y monitorear a su negocio en forma integral para asegurar su viabilidad en el corto y largo plazo (procesos, materias primas, asignaciones, etc.)
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04 de Marzo de 2019
Supervisor Contabilidad y Costos (Importante Empresa Líder de Alimentos)
Responsable de asegurar la operación contable y el correcto registro de todas las transacciones económico financieras de la Compañía, para la emisión de reportes de estados financieros de la Empresa – Responsable de todo el proceso de costeo de la producción de la empresa (análisis de costo mensual, análisis de inventarios, alimentación de datos de costos al sistema contable) en las respectivas cuentas contables - Elaboración de reportes.
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