FEN y Randstad analizaron las tendencias del mercado laboral 2026 en nueva charla online

El jueves 2 de octubre se realizó la charla virtual “Tendencias del mercado laboral 2026: ¿Por qué, con quién y para qué? Claves para liderar”, organizada por FEN Alumni en alianza con Randstad Chile. La actividad, parte del ciclo Talent Series, reunió a profesionales y egresados interesados en comprender los nuevos desafíos del liderazgo y la empleabilidad en un entorno laboral en transformación.

La exposición principal estuvo a cargo de Natalia Zúñiga, Directora de Marketing y Comunicaciones de Randstad Chile, quien presentó datos exclusivos de estudios recientes sobre expectativas laborales, propósito organizacional y los efectos de la diversidad, la tecnología y la inteligencia artificial en las empresas. 

Durante la sesión, los participantes reflexionaron sobre cómo se redefine el “contrato social” entre trabajadores y empleadores, y sobre la necesidad de ajustar la propuesta de valor al empleado (EVP), fomentar la calidad de vida y promover la autorrealización. Según un sondeo interactivo aplicado durante la charla, un 45% de los asistentes identificó el reajuste de la propuesta de valor como el principal desafío de capital humano en la nueva realidad laboral, seguido por la promoción de la calidad de vida (27%).

El encuentro, realizado vía Zoom, forma parte del programa conjunto FEN–Randstad, que busca fortalecer la conexión entre academia y mundo laboral a través de contenidos basados en datos y espacios de diálogo sobre empleabilidad, futuro del trabajo e impulso de carrera.